求贤若渴不拘一格 浦东出台重磅新政面向全球引才
新华社客户端上海1月30日电（记者 何欣荣、杨有宗）正在打造社会主义现代化建设引领区的上海市浦东新区，新春伊始发布“1+1+N”的重磅人才新政。
按照相关实施意见，浦东将率先打造“国际人才发展引领区”，到2025年区域内的全球高峰人才团队、高层次创新创业人才、高质量产业人才、高潜力青年人才等集聚数量将显著提升， 人才资源总量发展到200万人左右，成为我国人才国际化程度和人才竞争力最高的地区之一。
从春天出发，一刻都不能停顿。新的一年，浦东面向全球释放敬才爱才、求贤若渴，以人才引领发展的强烈信号。
“一出飞机场，就到人才港”
建设高水平人才高地，是上海承担的重要国家战略。作为上海经济发展的“压舱石”“稳定器”，浦东对人才的需求十分强烈。统计显示，浦东新区现有人才总量170余万，引进国际学校13所、国际医院（诊所）10家，持有外国人永久居留身份证者2000余人。
1月29日，上海市浦东新区举行人才工作会议。浦东新区供图
如何聚天下英才而用之，是浦东引领区建设的必答题。此次出台的浦东人才新政，可以概括为“1+1+N”：
第一个“1”是纲领性文件——《关于新时代浦东新区全面推进社会主义现代化建设引领区人才发展的实施意见》，即浦东人才“25条”。
第二个“1”是《关于新时代浦东新区全面推进社会主义现代化建设引领区人才发展的行动方案（2023—2025年）》，共提出了24个专项任务，是贯彻落实浦东人才新政的路线图和任务书。
“N”是作为配套的专项人才政策，首批推出11项，包括“明珠计划”，院士、博士后、技能人才，教育、卫生、法律服务、金融、航运人才，重点产业（领域）“高精尖缺”海外人才认定标准、人才安居等。
“一出浦东机场，就到国际人才港”，浦东新区区委常委、组织部部长彭琼林说，根据上海市委要求，浦东要成为科技创新的主力军，推动教育、科技、人才深度融合，在上海建设高水平人才高地的进程中，率先打造国际人才发展引领区。
新年开局把人才工作摆到如此高度，和浦东开发开放的初心有关。上海市委常委、浦东新区区委书记朱芝松说，社会主义现代化建设引领区理应也必须成为人才发展的引领区，浦东开发不仅是土地开发、项目开发和经济开发，也关乎社会全面进步和人的全面发展。“评价浦东引领区的工作，不仅看改革开放、科技创新干得怎么样，也要看培养人、发展人、成就人干得怎么样”
觅才“求贤若渴”，举才“不拘一格”
“浦东此次人才新政的特点，首先是突出系统性。在支持对象上，注重统筹布局、分类施策。” 彭琼林说。
在11个专项政策中，“明珠计划”、院士、博士后3项政策，主要是瞄准战略科技人才力量，同时侧重对海外人才引进的激励；金融、航运、法律服务人才和技能人才4项政策，旨在壮大浦东现代服务业、先进制造业急需的国际化人才、专业型人才；教育、卫生人才政策，着重应对社会事业人才队伍紧缺的瓶颈；海外人才认定标准、人才安居保障政策，主要是为其他政策的实施落地提供共性支撑。
比如，“明珠计划”专项政策提出，将面向全球引进一批站在国际科技前沿、引领科技创新的海外高层次人才。对这类人才，将给予资金资助、项目补贴、创业扶持、生活保障等12条激励措施，对“明珠高峰人才”入选者给予每年最高500万元的贡献奖励。
2022年11月4日拍摄的上海陆家嘴夜景。新华社记者 王翔 摄
与此同时，浦东还颁布了首个以院士为对象的人才政策，鼓励引进培育院士、支持院士创新创业，让更多“最强大脑”为社会主义现代化建设引领区贡献才智。
“科技强国建设主要依靠人才。浦东此次出台的人才新政，不仅覆盖资金扶持、居住、子女教育等各个方面，而且把院士等人才的团队成员也考虑在内，相信系列政策能取得很好的实效。” 中国工程院院士顾晓松说。
技能人才也是人才队伍的重要组成部分，浦东新区提出，支持紧缺急需技能人才引进，符合条件的技能人才可按规定享受相应居住证积分、居转户、直接落户等政策。
“浦东从一片农田上发展起来，这里没有金矿、煤矿，靠的就是挖掘人才资源。”朱芝松说，浦东已经到了主要依靠人才创造价值的阶段，人才工作是浦东牵一发而动全身的“牛鼻子”工程。在坚持党管人才的原则下，要做到寻觅人才求贤若渴,发现人才如获至宝,举荐人才不拘一格,使用人才各尽其能。
“百尺竿头，更进一步”
浦东此次出台的人才新政，除了力度大、措施实，还紧紧围绕引领区发展重大任务，率先探索一系列首创性改革和引领性突破。
比如，在中国永久居留证的推荐办理上，浦东强调要加快实施外籍高层次人才永久居留推荐“直通车”制度，实施范围从上海自贸区扩展到浦东全域。
1月29日，浦东新区举行人才新政新闻发布会。浦东新区供图
此外，针对复合型、应用型金融人才紧缺的现状，浦东将探索与金融监管部门、金融要素市场和重点金融机构合作，共同设立“金融市场学院”，加快培养金融科技、金融工程、可持续金融等领域的高端领军人才。
“浦东新区的人才支持政策一直走在前列，但这次新政实现了百尺竿头、更进一步。”摩根大通证券（中国）有限公司董事长朴学谦说，该公司是中国首家外资全资控股的证券公司，对国际化人才的需求很大。浦东新政对于金融行业吸引人才，尤其是国际人才创造了良好条件。
朱芝松说，在上海建设高水平人才高地的进程中，浦东要舍得真金白银投入，有时没有回报也要有定力。“浦东有这个条件、有这个土壤，切实扛起为国聚才的责任。”
据介绍，为保障各项人才政策加快落地见效，浦东新区在出台“一揽子政策”基础上，将坚持统筹建立“一套运行规则”，通过申办“一口受理”，服务“一卡认定”，把政策实施“一抓到底”，让各类人才到浦东“一来无忧”。